В Уфе прокуратура провела проверку компании на исполнение трудового законодательства. В результате было установлено, что фирма не оформила трудовые отношения с 12 работниками и заключила гражданско-правовые договоры с 17 сотрудниками, что является нарушением законодательства.
В декабре прошлого года между организацией и районным домом культуры в Кушнаренковском районе был заключен договор на уборку помещений. Для исполнения контракта было привлечено 29 граждан. Однако, вопреки требованиям законодательства, семнадцать из них были заключены гражданско-правовые договоры, а с двенадцатью трудовые отношения не были оформлены.
В связи с этим компания была привлечена к административной ответственности по статье 5.27 КоАП РФ. Фирма оштрафована на сумму 145 тыс. рублей, а ее руководитель получил представление от надзорного ведомства.
Однако, благодаря вмешательству прокуратуры, права работников были восстановлены.
Молоко — один из самых массовых продуктов в России. Его покупают каждый день: для каш,…
Нападающий "Салавата Юлаева" Джек Родуолд признался, что за годы жизни в России стал чувствовать себя…
Когда времени на готовку почти нет, а гостей хочется накормить вкусно и сытно, выручают простые…
Председатель Следственного комитета России Александр Бастрыкин поручил ускорить расследование уголовного дела о наезде погрузчика-экскаватора на…
Слизни атакуют грядки после дождей: агроном из Башкирии Эльвира Абдуллина раскрыла простой способ спасти урожай…
Агент Алексей Дементьев считает, что именно голкипер Семен Вязовой достоин получить приз лучшему вратарю регулярного…